استخدام های وب پارس آنلاین 
گروه‌ شرکت‌های «های‌وب/پارس‌آنلاین» مطابق استراتژی‌های منابع انسانی خود همواره در پی جذب دو دسته از نیروهای بازار کار می‌باشد:

۱. نیروهای خبره دارای تجربه در صنعت ارتباطات
۲. دانشجویان، فارغ‌التحصیلان و کلیه افرادی که دارای قابلیت و انگیزه یادگیری مستمر باشند.

تجربه و خبرگی دسته اول به همراه دانش و انگیزه دسته دوم به «های‌وب» کمک خواهد کرد که برای پیشتازی در صنعت ارتباطات بتواند مدیران توانمند و حرفه‌ای و کارشناسان زبده و با تعهدی را تربیت کند که در این راه «های‌وب» را همراهی کنند.

جذب و استخدام ۲۳ ردیف شغلی خرداد ۱۴۰۰:

واحد بازاریابی و فروش:
- BI Developer
- طراح گرافیک

واحد پشتیبانی:
- تحلیل گر داده
- کارآموز مرکز تماس
- کارشناس NOC-Enterprise
- کارشناس BPM
- کارشناس NOC-Fixed
- کارشناس Service Assurance
- کارشناس Trunk
- کارشناس VSAT
- کارشناس فروش مرکز تماس
- کارشناس فنی مرکز تماس

واحد توسعه و نگهداری:
- سرپرست دفتر آذربایجان غربی
- کارشناس PMO
- کارشناس دکل کار

واحد حقوقی:
- کارشناس امور حقوقی و قراردادها

واحد زیرساخت و مرکز داده:
- کارشناس لینوکس و مجازی سازی
- کارشناس مرکزداده

واحد فناوری اطلاعات:
- Full Stack Developer
- SQL Database Administrator
- کارشناس تست و مستندسازی نرم افزار

واحد مدیریت زنجیره تامین:
- کارشناس انبارداری

واحد منابع انسانی:
- کارشناس جذب و استخدام


  • های‌وب
  • های وب
  • پارس آنلاین
  • استخدام
  • hiweb
خرداد 09, 1400